FINANZ & CONTROLLING
AUSGANGSLAGE
UNTERNEHMEN
- Österreichische Niederlassung einer AG mit Sitz in der CH. Tätig in 50 Ländern
- Umsatz: 322 Millionen Euro
- Mitarbeiter: 2.236 (Stand 2012) weltweit
BRANCHE
- Pharma & Naturkosmetik
POSITION
- Leitung Finanz & Controlling, Admin. & HR Management.
- Zeitlich befristet auf 1 Jahr.
HERAUSFORDERUNG
- Gewährleistung der nahtlosen Übernahme aller Agenden des ausscheidenden Finanzmanager in AT. Kooperation mit der GL vor Ort und Konzernleitung in DE & CH.
Unterstützung aller erforderlichen Maßnahmen für eine rasche Ein-gliederung in die D/A/CH Struktur .
LÖSUNGEN
- Erstellung der Jahres- , Monat- , & Quartalsabschlüsse nach UGB
- Vorbereitung der Konsolidierung und Steuererklärungen
- Ansprechpartner für Wirt-schaftsprüfer, Banken, Geschäfts-partnern, dem Management und Mitarbeitern vor Ort
- Liquiditätsmanagement
- Warenwirtschaft, Lagerbewertung
- Internationales Reporting gemäß Konzernrichtlinien
- Übernahme der Controlling Agenden
- Verantwortlich für die Erstellung und Überwachung des Budgets
- HR Management, Personalverantwortung
- Vertragsmanagement
- Beratung bei der Adaptierung aller Stammdaten, Strukturen und Prozesse und der Implementierung von Navision als ERP-Konzern Lösung .
- Projektleitung bei der Entwicklung und Implementierung eines internationalen „Kernels“ in Navision n Kooperation mit AT/NL/DE/CH.
ERGEBNISSE
- Nahtlose Übernahme aller Finanzagenden der GmbH in AT
- Alle Stammdaten, Strukturen & Prozesse wurden dahingehend adaptiert, dass eine Abbildung in der neu implementierten ERP-Lösung möglich war
- Damit zukünftige ERP-Roll-outs schneller & kostengünstiger abgewickelt werden können, wurde in internationaler Kooperation ein „Kernel“ in Navision entwickelt, wo jedes Land nur mehr mit seiner jeweiligen legistischen & linguistischen Version andocken muss.
- Mein Auftrag wurde erfolgreich umgesetzt.
- Das Konzernmanagement setzte bereits im 3. Quartal 2011 die ersten geplanten erforderlichen Maßnahmen zur Eingliederung in die D/A/CH Struktur.
